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Grupo Chaverim recebe o Selo de Direitos Humanos e Diversidade

A instituição foi premiada na categoria de "pessoa com deficiência" com a iniciativa "Atividade Sociocultural, Esportiva e de Lazer"


Jacques Cohen, presidente do Chaverim recebendo o troféu Foto: Ivan Araujo

O Grupo Chaverim recebeu o Selo de Direitos Humanos e Diversidade 5ª Edição - 2022. O prêmio foi na categoria de Pessoas com Deficiência com a iniciativa "Atividade Sociocultural, Esportiva e de Lazer", que são as atividades realizadas aos finais de semana no Chaverim.


O Selo foi criado com o objetivo de reconhecer iniciativas de diversidade e inclusão realizadas por empresas, entidades do terceiro setor e órgãos públicos que atuam na cidade de São Paulo. As instituições vencedoras passam a integrar a Rede do Selo por um ano.


No dia 9 de dezembro, Jacques Cohen, presidente do Grupo Chaverim e Liliana Albalá, vice-presidente, estiveram na cerimônia de premiação para receber o troféu. O evento também contou com diversos grupos que fizeram suas apresentações culturais e foi transmitido virtualmente pelo YouTube. É possível acompanhar Jacques Cohen recebendo o troféu para o Chaverim do minuto 1:22:49 a 1:24:45.

O troféu escolhido este ano foi um maracá, instrumento musical que possui grande simbologia e significado ancestral e espiritual para os povos originários. Ele é reconhecido como receptáculo aos espíritos, pois o seu som reproduz a voz dos espíritos da floresta. Também é um instrumento utilizado nos rituais sagrados, como o toré, que significa "som sagrado" e é uma manifestação cultural característica dos povos do Nordeste, representando a união, força e a memória da identidade dos povos indígenas, como explica a organização do evento.


A 5ª Edição do Selo de Direitos Humanos e Diversidade atingiu um recorde de inscrições com 313 iniciativas participantes, sendo 112 a mais que a 4ª edição (com 201). Foram diversas iniciativas premiadas nas categorias de:

  • Igualdade Racial - 16

  • Infância e Adolescência - 22

  • Juventude - 11

  • LGBTQIAP+ - 14

  • Mulheres - 29

  • Pessoas com Deficiência - 19

  • Pessoas em Situação de Rua - 9

  • Pessoas Idosas - 12

  • Pessoas Imigrantes - 18

  • Pessoas Privadas de Liberdade e Egressas - 4

  • Povos Indígenas - 2

  • Transversalidades - 71

E a identidade visual do evento foi inspirada na cultura indígena.

Fotos: Ivan Araujo


Keise Tiffany

Comunicação e Divulgação

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